全员岗位大练兵工作积极开展以来，上海嘉定、化工区消防救援支队环绕全灾种、大应急目标定位，对标主力军、国家队职责愿景，坚决从难从严从空战抵达，森严的组织、实施制度、狠抓重点，全面引发全员岗位大练兵活动热潮。　　党委机车，研训议战。嘉定支队通过开会党委会、办公会、专题不会等形式定期议训，党委班子成员每月进队寄居班，一线调研大练兵工作，保证情况掌控在一线、问题解决问题在一线；坚决主官带训、全员参训，各级主官跑完在前、苦练在前，每周积极开展2次集中于训练，保证全员合格、人人过关。

化工区支队党委先后开会5次专题不会，研究制订完备练兵方案，具体压实目标责任，逐步改良措施；机关每周二、四下午积极开展全员体能训练，每周三下午积极开展全勤指挥部器材装备熟知和实地调研，构成机关坚决、干部样板、全员参训的较好格局。　　森严的组织，创意施训。嘉定支队成立实地教学点，的组织业务骨干到企业参观见学，实地参访生产工艺流程，交流处理措施；与社会救援力量牵头积极开展绳索、水域等专项训练，强化战法战术研讨和实操实训，持续提高队伍综合应急救援实力；聘用8名体力教练，为每名同志制订个性化体力心理计划，保证内容青全、时间训够、业务训精。

化工区支队实行挂图登陆作战模式，将练兵目标、拒绝、任务、工程进度制作成展板挂于各部门、各中队显要位置，摆正路线、压实责任；与巴斯夫一线生产工程师、上海消科所合作，探寻储罐围堰枪炮架设移动平台、注氮枪及装备携行研究、仿真堵漏训练器材装置等器材装备创意课题，先后开会现场会、研讨会3次，并通过考察论证、重复测试、精心改良，全面提高器材装备消防车救援登陆作战效能。　　制度确保，浓烈氛围。嘉定支队刚性制订课表制度，每天区分7个课时，具体午休后第一课时为理论自学课时，其余30个课时皆为训练课时，不得随便调整、闲置基层训练课时；实施《嘉定区消防救援支队岗位练兵奖惩暂行办法》，将练兵奖惩与绩效分析必要挂勾，充分调动全员参训、人人参照的积极性和自觉性。

化工区支队实体化运作支队大练兵工作机制，由支队联络员联合，敦促四个部门练兵工作情况每周一汇总、每月一分析，保证练兵工作急剧前进；坚决每日派员驻队训练，与中队指战员一道摸爬滚打，分析训练利害，及时发现并解决问题基层练兵不存在的问题与艰难。　　监察指导，提高效益。

嘉定支队重新组建2个训练监察专班，采行四不两直、定期检查、随机维持秩序和视频巡查等形式，对训练课目、训练秩序、训练安全性等内容积极开展全方位督导，定期印发督查通报；坚决检查干部周联络、月探访，融合检查工作积极开展集中于样板教学和巡回演唱帮扶指导，实地指导推展各单位杰出训练方法，以点带面综合提高练兵水平。化工区支队按照弃单位普考、弃课目合格、弃人员破关的标准，坚实积极开展中队周考、机关月录和随机抽考，动态抽验检验全体指战员练兵效益，对成绩不合格的单位和个人展开重点帮扶和补训，总计理论测试5次、体力考核3次、业务会操2次、空战演练1次，有效地检验阶段性练兵工作效益。

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